栏目是由AI聘频道推出的求职咨询和专家分析栏目，聚焦市场，专注数据类岗位求职，为众多求职者提供及时、专业、有针对性的信息支持。每周更新一次。 移民局官网了2021年H1B网上电子注册系统。时间：美东时间3月9日中午12点开始到3月25日中午12点结束。 在H1B电子注册之前，雇主或代理律师需要在移民局官网注册雇主账号，然后才能登入系统并录入参加H1B申请的外籍员工信息，从而完成网上电子注册。 3月31日结束之前，移民局会通知中签结果，至于有没有第二轮还要再等等看；4月1日是这轮H1B可以提交包裹最早的日子。 由于疫情影响，WFH 远程工作的话题被越来越多的企业和员工关注。著名网站Payscale近期发布了《远程工作薪酬战略》，报告中对于远程工作的现状和发展趋势做出了详细的分析。我们一起来关注一下其中的重点。 Covid-19的爆发并并不是远程办公的起点，而是进一步推动了了远程办公的趋势。根据PayScale的薪酬最佳实践报告，远程工作作为组织的福利和励计划的一部分，其实每年都在逐步增长。 虽然远程工作越来越受欢迎，但目前只有3.6％的员工在远程工作一半或更长的时间。但是，到2021年底，估计有25％至30％的劳动力每周都会有一部分时间在家工作。员工在很大程度上偏爱远程工作机会。80％的员工希望能够在家工作。很多雇主现在也意识到，远程工作的效率并不比在办公室工作低。确实，在家工作与提高生产率有正相关关系。根据Global Workplace Analytics的一项最新调查，员工在家中工作的有效时间达到了75％，而在办公室的时间则为63％。从另外一个角度来分析，员工每天在办公室里分散注意力的时间为78分钟，而在家中一天只分散注意力的时间为43分钟。 来自Gallup的数据，美国51%的从业者希望找到灵活时间的工作来替代当前工作；当前已有43%的劳动力会部分时间在家工作； 来自Flexjobs的数据，86%的从业者感觉到远程工作会减少压力；90%的从业者感到灵活的工作安排会提升工作信心； 来自Owl Labs的数据，美国24%的员工愿意最高降薪10%换取远程工作；远程工作是美国企业降低了25%的人员变更率。 从以上数据来看，远程工作被大家逐渐接受，越来越多的优势也开始出来。这对于很多行业来讲，无论是人力资源管理、还是企业经营模式的，都是巨大的。对于从业者来讲，这个变革为大家提供了更多的选择空间。但是同时，远程工作也对求职者的沟通能力和表现力有了更高要求，对从业者的时间管理和约束能力有了更高的期待。 PayScale的《大学薪资报告》基于一个全面的数据库。每年样本量都在逐步扩大。今年，这个排名来自350万名受访者的校友薪水数据，这些数据代表了美国4,000多所大学。在此提供的数据将帮助您研究学校，专业和职业，以及薪资水平，为你规划职业发展径提供信息支持。 我们先来看一下，大家最关心的计算机科学专业。计算机科学是发展最快，也是薪酬最高的工作类型之一。计算机科学包含许多相关学科和重点领域。例如计算机信息系统（CIS），信息技术（IT），人工智能（AI），人机交互（HCI），软件工程等等。 拥有最佳薪资潜力的前五名大学是：哈维穆德学院、斯坦福大学、大学伯克利分校、卡耐基梅隆大学、哈佛大学。 与当前趋势保持一致，《大学工资报告》显示，最好的学士学位主要集中在STEM上，这意味着它们集中在科学，技术，工程或数学上。年复一年，STEM学位仍然是大学薪酬报告中薪水最高的学位。收入最高的前三名大学专业是： 过去一周，DA 数据分析师平均周中日更岗位数量达到1566，比上周均值继续增加95；BA商业分析师达到1817，比上周增加约70个；DS 数据科学家1054，比上周减少270多个岗位，PA产品分析师达到1724，比上周回落近200个岗位。 日均岗位数量整体处于一个高位校服调整的趋势，春招市场整体良好的台式还在继续。在接下来的3周，2021年H-1B抽签就会有一个结果了，如果有需要岗位调整的求职者可以继续抓住春招的契机，积极寻找新的机会。 知名招聘网站Glassdoor，上周也发布了近期在积极招聘的45家公司名单，有求职需求的小伙伴也可以登录网站去查询适合自己的岗位。金莎与林俊杰
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