栏目是由AI聘频道推出的求职咨询和专家分析栏目,聚焦市场,专注数据类岗位求职,为众多求职者提供及时、专业、有针对性的信息支持。每周更新一次。 移民局官网了2021年H1B网上电子注册系统。时间:美东时间3月9日中午12点开始到3月25日中午12点结束。 在H1B电子注册之前,雇主或代理律师需要在移民局官网注册雇主账号,然后才能登入系统并录入参加H1B申请的外籍员工信息,从而完成网上电子注册。 3月31日结束之前,移民局会通知中签结果,至于有没有第二轮还要再等等看;4月1日是这轮H1B可以提交包裹最早的日子。 由于疫情影响,WFH 远程工作的话题被越来越多的企业和员工关注。著名网站Payscale近期发布了《远程工作薪酬战略》,报告中对于远程工作的现状和发展趋势做出了详细的分析。我们一起来关注一下其中的重点。 Covid-19的爆发并并不是远程办公的起点,而是进一步推动了了远程办公的趋势。根据PayScale的薪酬最佳实践报告,远程工作作为组织的福利和励计划的一部分,其实每年都在逐步增长。 虽然远程工作越来越受欢迎,但目前只有3.6%的员工在远程工作一半或更长的时间。但是,到2021年底,估计有25%至30%的劳动力每周都会有一部分时间在家工作。员工在很大程度上偏爱远程工作机会。80%的员工希望能够在家工作。很多雇主现在也意识到,远程工作的效率并不比在办公室工作低。确实,在家工作与提高生产率有正相关关系。根据Global Workplace Analytics的一项最新调查,员工在家中工作的有效时间达到了75%,而在办公室的时间则为63%。从另外一个角度来分析,员工每天在办公室里分散注意力的时间为78分钟,而在家中一天只分散注意力的时间为43分钟。 来自Gallup的数据,美国51%的从业者希望找到灵活时间的工作来替代当前工作;当前已有43%的劳动力会部分时间在家工作; 来自Flexjobs的数据,86%的从业者感觉到远程工作会减少压力;90%的从业者感到灵活的工作安排会提升工作信心; 来自Owl Labs的数据,美国24%的员工愿意最高降薪10%换取远程工作;远程工作是美国企业降低了25%的人员变更率。 从以上数据来看,远程工作被大家逐渐接受,越来越多的优势也开始出来。这对于很多行业来讲,无论是人力资源管理、还是企业经营模式的,都是巨大的。对于从业者来讲,这个变革为大家提供了更多的选择空间。但是同时,远程工作也对求职者的沟通能力和表现力有了更高要求,对从业者的时间管理和约束能力有了更高的期待。 PayScale的《大学薪资报告》基于一个全面的数据库。每年样本量都在逐步扩大。今年,这个排名来自350万名受访者的校友薪水数据,这些数据代表了美国4,000多所大学。在此提供的数据将帮助您研究学校,专业和职业,以及薪资水平,为你规划职业发展径提供信息支持。 我们先来看一下,大家最关心的计算机科学专业。计算机科学是发展最快,也是薪酬最高的工作类型之一。计算机科学包含许多相关学科和重点领域。例如计算机信息系统(CIS),信息技术(IT),人工智能(AI),人机交互(HCI),软件工程等等。 拥有最佳薪资潜力的前五名大学是:哈维穆德学院、斯坦福大学、大学伯克利分校、卡耐基梅隆大学、哈佛大学。 与当前趋势保持一致,《大学工资报告》显示,最好的学士学位主要集中在STEM上,这意味着它们集中在科学,技术,工程或数学上。年复一年,STEM学位仍然是大学薪酬报告中薪水最高的学位。收入最高的前三名大学专业是: 过去一周,DA 数据分析师平均周中日更岗位数量达到1566,比上周均值继续增加95;BA商业分析师达到1817,比上周增加约70个;DS 数据科学家1054,比上周减少270多个岗位,PA产品分析师达到1724,比上周回落近200个岗位。 日均岗位数量整体处于一个高位校服调整的趋势,春招市场整体良好的台式还在继续。在接下来的3周,2021年H-1B抽签就会有一个结果了,如果有需要岗位调整的求职者可以继续抓住春招的契机,积极寻找新的机会。 知名招聘网站Glassdoor,上周也发布了近期在积极招聘的45家公司名单,有求职需求的小伙伴也可以登录网站去查询适合自己的岗位。金莎与林俊杰
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