前言：2019年社保暂缓划归税务征收，并规定不得对历史欠缴问题进行集中清缴，但很多企业仍继续少缴、漏缴社保，殊不知，正在悄然逼近，不合规缴纳社保的企业都会受到！ 近日，上海人社局公布了多家单位仍未按规定缴纳社会保险，对其违法行为被公开告示，老板和纳税人社会信用统一代码一并公布！ 通知明确：人社部门会将社保相关数据传递给税务部门实现数据共享。届时，企业个税、社保申据将实现比对 ，以后不缴社保，或者少缴的企业一个都跑不掉。 去年11月，28部委联合签署了《关于对社会保险领域严重失信企业及其有关人员实施联合的合作备忘录》，对社会保险领域严重失信企业及其有关人员实施联合。 企业一旦进入社保，将成为重点监督对象，并在财政补贴和资金支持，优惠政策支持，采购，项目合作，融资授信，保险购买，企业认证，评选表彰，土地供应，招标投标，乃至重组上市等方面受到或，而失信企业的直接责任人，也将乘坐坐飞机和高铁。 （1）如果单位不缴纳社保，用人单位需要全额承担医疗、生育、工伤、失业等相关费用。如若劳动者自己在流动窗口缴纳了社会保险费用的，用人单位还需要将费用补还给劳动者。 （2）如果单位不缴纳社保，员工可以未办理社会保险为由随时解除劳动合同，而用人单位还需承担经济补偿金。 先是3月，一份《西安市社会保险管理中心关于企业职工各项社会保险费移交税务征收有关工作的通知》：2019年3月起，企业职工各项社会保险费统一移交税务征收，参保单位需到税务部门进行申报！ 紧接着6月，人民办公厅发布《关于明确城乡居民社会保险费征管职责划转后有关事项的通知》： 根据国税地税征管体制相关部署，自2019年7月1日起，范围内城乡居民基本养老保险、城乡居民合作医疗保险交由税务部门征收。…… 今年社保入税，对于一直合规据实申保的企业没有大的影响，但是对于一些不规范的私企来讲，确实可能不是一个“好消息”！ 不可取方式一：员工工资为8000元，通过公司账面发放3000元，另外的5000元通过一些不入账的私人账户资金来支付。提醒：对于收入不入账的频繁交易的私人账户早已经纳入了大数据。 不可取方式二：员工工资为8000元，通过公司账面发放3000元，另外的5000元通过让职工找费用票、甚至帮着员工统一买票来抵工资，从而少缴个税与社保。提醒：对于虚开虚抵、费用变动异常的情况早已经纳入了税局的电子眼。 不可取方式三：员工工资为8000元，通过公司账面发放工资薪金3000元，另外的5000元通过员工去税局虚开劳务费顶抵工资，从而少缴个税与社保。提醒：对于同一个公司的同一员工，劳动关系和劳务关系不能并存。 不可取方式四：员工工资为8000元，通过公司账面发放工资薪金3000元，另外5000元属于不交社保的职工生活困难补助。提醒：免征个税与社保的职工生活困难补助是任职单位向员工支付的临时性生活困难补助。只有符合规定的临时性生活困难补助才可以在计算社会保险费缴费基数时应予剔除。 不可取方式五：员工工资为8000元，直接按劳务费发放。提醒：只要临时工与企业存在实际雇佣关系签订了劳动合同，同时参加单位的考勤、服从单位的规章制度管理，那么临时工与正式员工应享受同等待遇，都需要申报个税与社保。 海底捞于2018年9月12日向联交所提交全球发售文件，披露存在未及时缴纳社会保险及住房公积金供款的情况，针对缴纳不足部分补计提2015年-2018年上半年共计10990万元。 1、海底捞大量职工为服务员，这一职业存在流动性高的特点，在社保缴纳的操作上比稳定性较强的职业更有难度，这也是海底捞轻易放弃缴纳该部分员工社保的原因之一，比起缴纳社保，直接给职工提供等值的其他福利更为便利。 2、很多服务员的劳动者文化程度较低，在求职过程中处于弱势，为了顺利谋得职位，在求职时会主动提出放弃缴纳社保。 3、比起社保福利，很多职工更倾向于眼前的到手工资，或觉得在工作地缴纳高费用社保弊大于利，从而放弃社保选择了等值的其他福利。 但是，员工是没有“自愿放弃社保”的的，换句话说，员工自愿放弃社保的口头承诺、书面承诺都不具法律效应，一旦发现，企业面临补缴、罚款、滞纳金。 社保基数有上下限的规定，每个地方不一样。如果工资低于基数，按照最低标准缴纳，如果高于基数且不高于最高上限，则按照实际工资据实缴纳，如果高于最高上限，则按照最高上限缴纳。 以前长期按最低工资标准申报申报基数的单位，你的个税申报基数税务局是有的，两者一对比，差异过大，未足额缴纳的部分，补缴的可能性很大。 这些单位很多不会给职工办理申报，私下签订放弃社保协议的比比皆是，而一些建筑劳务公司还会大量做工资成本，在建筑用工未实名的下，大量借用他人身份信息制作工资表，列支成本。 你的工资表信息、个人所得税信息、社保申报信息，企业所得税申报信息，现在都由一个部门来核查了。应缴未缴的行为更容易被了。 以前，社会保险经办机构负责征收社保费的时候，你可能对其不理不睬，检查到你少缴、应缴未缴也拿你没办法。现在要注意了，税务机关是专职组织收入的执法机构，有的征收体系，专业征收团队，征收能力强大，金税三期工程能够实现全国征管数据应用的大集中，大大提高征缴效率。 只要给你核定了申报基数和期限，就按照税种的申报严格给你管着，你延期申报，不申报，不仅影响你信用，更的是，可能开票，反正管制的方法就比社保征收多多了。 至于那些按照最低工资缴社保、不给试用期员工缴社保等不规范的企业，也需要审时度势、顺势而为，提早自查以降低企业风险。属猴的属相婚配表 |